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      2022-09-30

      職位信息

      • 薪資面議
      • 學歷不限 / 經驗不限 / 性別不限 / 年齡不限
      • 成都武侯區
      • 招聘2人
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      職位描述

      工作職責
      1. 根據公司發展戰略,協助完善組織架構、協助制定部門職責職能;
      2. 根據公司發展戰略,協助建設公司人力資源規劃制度體系框架;
      3. 協助推動人力資源制度、流程、工具的落地,包括人才需求盤點、人才發展規劃及梯隊建設等項目;
      4. 根據公司發展戰略,協助制定公司全國市場布局及分公司、辦事處建設規劃;
      5. 其他相關的工作。

      崗位要求
      1. 自我驅動力強、溝通能力好,自控力強,辦事效率高;
      2. 熱愛教育咨詢培訓行業,希望從事人力資源及戰略規劃;
      3. 全日制本科or研究生在讀,人力資源管理及企業管理等相關專業優先;
      4. 有過社團或班干部或學生組織經驗伙伴優先。

      公司信息

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